Во дворце культуры метизно-калибровочного завода прошел первый форум молодых работников «ММК-Метиз». Такое масштабное мероприятие было проведено впервые. Оно собрало более 200 молодых рабочих, которые в формате открытого диалога смогли пообщаться с руководством предприятия, получить ответы из первых уст на  самые наболевшие и волнующие их вопросы. 

До сих пор встречи молодых работников и руководства «ММК-Метиз» проводились за круглым столом. Однако, этот формат не позволял принять участие в обсуждении проблем всей заинтересованной в их решении молодежи. Участниками нынешнего форума стало более 200 рабочих. Отметив, что подобные встречи очень важны для развития предприятия, директор предложил и впредь использовать такую форму общения.

ОЛЕГ ШИРЯЕВ, ДИРЕКТОР ОАО «ММК-МЕТИЗ»

Мы понимаем, что вы являетесь стратегическим потенциалом нашего предприятия, от вас зависит все.

Молодежь интересовало, не будет ли сокращения штатов и когда ждать повышения зарплаты, будет ли усовершенствоваться система поощрений, в частности, было предложено добавлять к отпуску несколько дней тем, кто активно занимается научной деятельностью и спортом. Также был рассмотрен и ряд производственных вопросов. Все поднятые темы Олег Ширяев пообещал не оставлять без внимания, закончив встречу подробным рассказом о перспективах развития предприятия и  возможностях молодежных социальных проектов.