Трудовые соревнования - традиция Магнитки 12+
Эфир: 22-07-2014
Автор: Татьяна Артёменко
Приезд съёмочной группы Александра Хасанова смутил. Как выяснилось, сам он особых заслуг за собой не видит. Обыкновенные трудовые будни, как и у всех. Правда, спокойной эту работу не назовёшь. В подчинении у Александра - 28 человек, которые обслуживают четыре машины непрерывного литья заготовок. Они делают слябы для листопрокатных цехов комбината. Этот процесс требует оперативного реагирования: и в случае перестройки машины на другое сечение или марку стали, и в случае отказа оборудования. Поэтому даже находясь дома продолжаю думать о работе, признаётся Александр.
Титр: АЛЕКСАНДР ХАСАНОВ, СМЕННЫЙ МАСТЕР УЧАСТКА МНЛЗ ОНРС ККЦ ОАО "ММК"
13:20-13:38 «Потому что процесс разливки ведь идет он не останавливается и нам надо все это сделать как-то оперативно на ходу, чтобы не остановить процесс и при этом чтобы было безопасно и для людей участвующих в этом процессе»))
Вывести оборудование из возможной предаварийной ситуации помогают опыт и смекалка, говорит Александр Хасанов. А иногда и личная ответственность, добавляют его коллеги. Чтобы не подвергать подопечных риску, Александр зачастую сам берётся за решение той или иной проблемы. И промахов, как правило, не бывает.
ЕВГЕНИЙ ГАНИН, МАСТЕР УЧАСТКА МНЛЗ ОНРС ККЦ ОАО "ММК"
"Когда вот мы в 5 бригаде и мы уходим домой и работает, например, Александр мы спим спокойно, мы знаем что нас не потревожат, т.е не надо будет в цех приезжать, что-то разруливать»
«Он знает как выйти из неординарных случаев»))
Как результат - бесперебойная работа отделения непрерывной разливки стали и высокое качество продукции. Эти успехи Александр считает итогом работы всей бригады, члены которой относятся к своему сменному мастеру с большим уважением. О Хасанове говорят как о человеке, который умеет и работать, и ценить людей. Сам же Александр уверен - всё это было привито родителями, отдавшими всю свою жизнь родному комбинату, а он просто является продолжателем этих трудовых традиций.
Просмотров: 832
Комментарии к этой заметке: